许多事情在发生的时候，不过是一两天甚至几分钟之间，像是戏剧最高潮的情节，或许只是一个画面。可观众一路跟着看，都知道需要多久的积累，才能水到渠成地走到那一步。郑骆杰见完客户，被通知去陆慷砺办公室的时候，心中想着可能会发生什么“大事”。他知道自己从进入zr之后，一直都被当做非常正面的榜样，做业务心态好能力强，虽然长得帅但是个性讨人喜欢，人们都说，他这么年轻机会多得是，搞不好要比陆慷砺他们还要有成就。郑骆杰把这种赞誉当成美好的祝愿。选择到zr来做保险销售，的确是他觉得非常正确的一个职业途径。他喜欢通过销售来找到成就感，获得的每一笔收入都是相对公平的，所以人际关系就不是最重要的部分，合得来自然最好，实在关系处得不舒服自顾自做业务赚钱也行。好在，认识了曾言言、陆慷砺他们这些人，的确团队没有那么多勾心斗角，让他更觉得自在。他是看好中国保险行业的机遇的，同时他有个更大的野心。在这样的行业，不从基层做起的管理者，是不够市场眼界的，这就是他为什么真心喜爱做销售，因为见到的都是最真实的客户。或许怀有这样的心态之后，他才能对于谁招他进公司，谁做他主管，没有那么挑剔。反正zr是一家国际性的大公司，所有的晋升流程都比较规范，一边学业务，一边看市场，一边了解管理，算是一举三得了。他相信，在自己40岁的时候，有学历、有经验，在这么一个告诉发展的行业中，必然可以获得很好的职位和薪酬。在这个过程中，他一直很庆幸自己遇到了曾言言。这个女孩挺有意思的。好像还比自己小一岁，个性也是无欲无求那种，能成为自己的主管，还要感谢这个体系制度使然。她好像始终不怎么“管”他，尤其是在自己把产品都学会了之后，能谈客户了。之前她带着自己出去几次，可能是当时他没把握好分寸，总觉得渐渐地曾言言更沉默，多少有点觉得谈客户谈得不如自己的意思。郑骆杰并不想给曾言言这么大的压力，他愿意在她属下工作，可以获得更大的自由，也完全相信她不会因此嫉妒担心，特别打压自己。所以后来他有意识地特别尊敬曾言言，而且他发现她身上的确有一点是自己所不具备的优势，那就是她说服力不强可是感染力非常好。那种特别执拗的人，别人去谈，有时会碰钉子回来，可是曾言言如果能和对方聊上十分钟，他们的戒心马上就没有了。渐渐地找到与这个主管相处的模式，对于郑骆杰来说，反而成了他再去招新人时候的榜样。现在整个团队的氛围，都还是感恩和尊重主管，看起来一团和气没什么威严，也不像是个能有爆发式增长的样子，却稳稳当当到了今天。他听说苗奇峰以前还有两三个团队，有些人比陆慷砺手下的能力强得多，如今却都零零散散不成气候。事实证明，他真的选对了人，来对了团队。幸运总是会不断眷顾心态好的人。今天陆慷砺和曾言言带来了一个堪称好消息的通知。曾言言其实是带着点商量的味道来和他聊的：“我们想要给你一个更大的平台，当然要求也会更高，在保证自己业务量的同时，希望你能带3名属员。”“这是给我下新的指标吗”郑骆杰还是不太了解，一个团队里，中间层级的主管离职或是转岗，会对团队的架构带来什么影响。好在陆慷砺这里，早已有了能担当起衔接作用的人才。陆慷砺和曾言言相视一笑，后者点头正色道：“是新的要求，具体情况，就请陆经理来和你说。”郑骆杰做业务的天赋，可能就体现在他观察细节的能力，立刻就从曾言言的话里发现了线索：“老大，你不会有什么坏心思吧，为什么要陆经理给我下指标”“看起来你比较听你家曾老大的话，不愿意理我是吧”“没有没有，陆经理你级别太高了，我有点慌。”郑骆杰用玩笑应对着陆慷砺的调侃。曾言言在这样的氛围下，也感到自己接下来要说出来的事情，没有那么难以启齿，也带了点轻松的味道：“就是我请你帮忙接收我的团队，相信你会比我对大家更好的。”“老大你要走吗去别的公司，还是什么去做少奶奶了”郑骆杰后一句倒也不是玩笑，曾经就有个女孩做业务认识了个看似低调实则非常有钱的客户，被人家一张保单一张保单地“骗”回家去相夫教子。曾言言瞪了他一眼，可是没什么杀伤力：“没有要走，只不过会转到别的部门去你别得意，我就在这幢楼里上班，随时跑来看你有没有欺负他们。”“曾老大以后就要叫曾老师了，她马上会去培训中心做一名专职的培训师。”陆慷砺看见郑骆杰眼睛一亮，知道他是真心为曾言言开心，也是颇感欣慰，“相当于分公司到我们团队挖了一员大将，我当然要和公司谈谈价钱。”这一半是客套话，一半也的确是郑骆杰得以升成实习处经理的原因。按照zr的晋升标准，曾言言的团队架构，还不足以直接把郑骆杰提起来，他原本充其量就是成为陆慷砺直接管理的一个小组，曾言言原本的属员，以及陆慷砺直管的一个独立代理人，都是没有道理归到他名下去的。考虑到曾言言脱离架构的原因是转岗，苗奇峰也帮忙说了话，分公司才重新调整了整个团队的上下级隶属关系。郑骆杰虽然不知道背后的这些弯弯绕绕，但是公司的晋升条件他还是学习过的，这次能升到实习处经理，肯定算是破格。他立刻站起来，真心诚意对陆慷砺和曾言言鞠躬道谢：“谢谢两位老大，你们真的是帮我很多。”“小伙子年轻有为啊。你这才多大，就已经是实习处经理了，比我早两年呢。”郑骆杰眨眨眼笑道：“陆经理你不记得我的年纪，我其实比老大还大一岁，只比你小一年多吧”曾言言顿时有种被小瞧的感觉，扭过头冲郑骆杰说：“你是不是一直嫌我比你小，没本事管你，忍了很久现在才说出来的吧”“我假装你比我成熟，被小女孩管，多丢人啊”郑骆杰先是做了个鬼脸，随即马上正色道，“其实当时参加面试，你过来收了我填的表格，虽然严肃但是很温柔的样子，我一直记得。那时我在想，这个主管看起来好年轻，但是挺亲切的，后来我居然分到你的组里，真的特别开心。”“曾言言你脸红了小杰这又不是表白，你干嘛呀”陆慷砺开着玩笑，心中是真的洋溢着喜悦。这两个年轻人，也总算是他培养出来的。每年都会以各种方式送走团队里的一些人，曾言言的“离开”，是令他最没有遗憾的。